员工刚入职一个月，还没过试用期，但是现在已经怀孕两个多月了，单位能不能辞退啊
匿名用户 2016-05-04 10:18
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能。试用期多数是没有劳务合同的，只是短时间内的价值体现换取报酬以证明自己的工作能力，没有劳务合同就未形成雇佣关系，何来辞退一府称说，电话通知你不用来就行，孕辉佳丛妇也不例外。 说一千道一万，1是看自己的能力高低 2是卫絮看老板是否有人情味
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你好，不能。
能。试用期多数是没有劳务合同的，只是短时间内的价值体现换取报酬以证明自己的工作能力，没有劳务合同就未形成雇佣关系，何来辞退一府称说，电话通知你不用来就行，孕辉佳丛妇也不例外。 说一千道一万，1是看自己的能力高低 2是卫絮看老板是否有人情味
你好，不能。