根据《女职工沃炼劳动保护特别规定》你如果是无法适应原工作（团报丛即上夜班）可以要求调岗或减少上夜班的时间，或者你怀孕7个月以上的话可以要求不上夜班。 法条如下： 第六条　女职工在孕期不能适应原劳动的，用人单位应当根据医疗机构的证明，予以减轻劳动量或者安排其他能够适应的劳动。 对怀孕7个月以上的女职工安称，用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动，并应当在劳动时间内安排一定的休息时间。