怀孕期间领导要求写辞职报告有效吗？
匿名用户 2014-04-24 22:05
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当然无效咯，为什么要辞职？如果他为你上了生育保险，那么社保会给你产假工崇渐资，峡貌揭公司也不损失什么，如果他没有上生育保叨耗险，那么产假工资应该由公司负责，你辞职了，谁给你工资？再说如果他不让你再回去，怎么办？？？？
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无效 你可以去劳动仲裁反应最好有用人单位的 书面形式的东西! 记住你不要辞职 用人单位不能把你怎么了 !
我觉得不应该写，写了就是你主动辞职，生完孩子后不让你再回来你也没办法。而你不写他就不能辞退你，因为这不符合法律规定