你好，我想问下，如果孕妇违反了公司相关规定，达到了可以被开除的程度，那么被开除时，孕妇能得到相应的赔偿

匿名用户    2013-09-21 10:41    

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如果孕妇的行为严重违反公司规章制度，公司当然可以依法开除她，公司没有义务支付经济补偿金给她啊！谁让她犯错的呢。

匿名用户    2013-09-21 11:04

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