关于孕期的工资待遇？ 我是上海杰沃服饰公司一名员工在本公司任职以有4年了，于2008年7月份怀孕，于2008年8月份请病假，9月份成都片区托管给一家成都公司，我于2008年9月19号回来上班。成都公司给其他员工都签定了新的合同，我几次要求都一直不给我签合同。现在公司要求我休假，但不给我资薪，只同意给我3个月产假基本工资，而且还要求我生完孩子回来上班才给。这样公司才同意给我签合同。请问能给我有关这方面的资料吗？ 匿名用户 2010-09-18 18:16 满意回答 劳动法，妇女权益保障法等。 暴惜蕊_4QcH 2010-09-18 18:16 宝宝知道提示您：回答为网友贡献，仅供参考。 相关问题 关于孕期工资纠纷的问题 关于孕期和公司之间的问题 关于孕期企业裁员
我是上海杰沃服饰公司一名员工在本公司任职以有4年了，于2008年7月份怀孕，于2008年8月份请病假，9月份成都片区托管给一家成都公司，我于2008年9月19号回来上班。成都公司给其他员工都签定了新的合同，我几次要求都一直不给我签合同。现在公司要求我休假，但不给我资薪，只同意给我3个月产假基本工资，而且还要求我生完孩子回来上班才给。这样公司才同意给我签合同。请问能给我有关这方面的资料吗？