孕妇严重违反了公司的规章制度,能不能解雇孕妇?难道在什么情况下都不能吗? 孕妇严重违反了公司的规章制度,能不能解雇孕妇?难道在什么情况下都不能吗? 匿名用户 2010-12-21 17:11 满意回答 在她有严重过错的情况下公司可以解除劳动关系 藏弘业_xwbM 2010-12-21 17:11 宝宝知道提示您:回答为网友贡献,仅供参考。 相关问题 如果公司想解雇孕妇,在不违反法律的情况下请问有什么方法? 认识了一个女孩我像她表白了,她问我为什么喜欢她,我说就是一种感觉 然后她就问你不怕触犯公司规章制度 认识了一个女孩我像她表白了,她问我为什么喜欢她,我说就是一种感觉 然后她就问你不怕触犯公司规章制度