怀孕期快要生产的妇女，公司在这时将我们部门解散了，请问该如何处理，公司在北京要求赔偿有什么依据？
匿名用户 2007-02-02 11:25
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找当地了劳动部门。他们有劳动执法队。可蛇吉丰以跟公俗敢司协商。保留你的岗位。 或者去法院告吧。 保留好你在公司间队工作的证据。
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找当地劳动部门，根据合同，可以给产假呀。
去法院算了吧,老百姓打官司,陪不起时间啊,又是孕期,还是找当地劳保部门协商解决吧
看你跟公司签的合同