怀孕期间单位如果辞退我该怎么办？
匿名用户 2007-10-24 09:02
满意回答
劳动法已经明确的规定，除了因劳动法25条解除劳动合同，用人单位是不能与三期的女职工解除劳动合同的，如果你的单位一定要与解除劳动合同，你们可以协商解除，至于补愿键偿事宜，你可以与单卜报位协商解决，否则，你满印实可以到当地劳动监察大队和或要求申请仲裁撤消单位与你解除劳动合同的决定，恢复你与单位的劳动关系。
宝宝知道提示您：回答为网友贡献，仅供参考。
为您推荐：
其他回答
这个事情我刚弄过，我就是因为怀孕10月12被单位解聘的，后来我去了劳动仲裁委员会（公司所属区域），去那边写了个调解单子，最后是跟单位协商解除劳动关系了。 孕妇工作期间，单位是不能炒的，公司要炒你，你就申请仲裁恢复劳动关系，不过你回公司继续工作的话单位要给你小鞋穿，一般单位都要求协商解决劳动关系的。...