产假期间公司单方(未经协商通知)的调动产妇员工的工作合不合理? 1.产假期间公司未经本人同意调动了原来的工作岗位。并产假结束后强制的安排。这种情况合不合理? 匿名用户 2010-09-14 12:25 满意回答 公司的行为违法,可申请仲裁解决. 暴惜蕊_4QcH 2010-09-14 12:25 宝宝知道提示您:回答为网友贡献,仅供参考。 相关问题 我在怀孕七个月的时候公司未经协商调换我的工作岗位,且工资降了60%,现在产假113天即将结束,而我 我孩子现在五个月了,休完产假回来上班后,一个月了,公司调动我去更远的地方工作,上下班路途较远,我应 我5月4号生的宝宝,8月1号休完产假上班子,队长说公司载员我被调动岗位,我不同意调动,请问休产假期