未签订合同孕期被辞退怎么赔偿?

1.未满1年,超过半年 2.未签订劳动合同 请问这样的情况有得赔偿吗?
匿名用户    2009-01-14 14:33    

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一、建立劳动关系未订立书面劳动合同的,应当自第二个渐安吊月起每月向你支付2倍的工资; 二、女职工在孕期、产期、哺乳期敲躬间,不可以解除劳动合同; 三、否则支付双倍的赔偿金筛铜。

匿名用户   2009-01-14 14:37
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其他回答

不可以辞退,可以申请劳动仲裁

詹春柔    2009-01-14 15:05

不赔偿,没有合同,依据什么赔偿?

堵书萱_8ESu    2009-01-14 14:35