怀孕11周，因黄体酮一直低，所以至今一直在家休养，之后就接到领导通知劝退我，实际我也不想在此公司干，请问我应得到什么赔偿？注明：2015年12月31日合同到期

怀孕11周，因黄体酮一直低，所以至今一直在家休养，之后就接到领导通知劝退我，实际我也不想在此公司干，请问我应得到什么赔偿？注明：2015年12月31日合同到期
舒访波_sbOu    2015-05-23 18:49    

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怀孕期间是不能劝退你的

蔺智明_jHRK   2015-05-23 19:09
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