我是去年8月1日到的新公司，试用期三个月，11月发现自己怀孕了，预产期是今年7月17日，请问能领生育津贴么 1、生育险单位是从11月份开始上呢？还是会从8月就上呢？ 2、我在以前的单位有连续上满过9个月，是否还有效？ 3、如果之前单位的无效，现在单位是从11月份开始上的，那么单位在交纳7月份的生育险时才能连续满9个月，像我这样分娩时是算交纳了8个月，还是九个月呢？ 谏半芹_96y1 2012-05-14 11:26 为您推荐： 其他回答 不一定的，有的地方要求要交满一年才可以的，你可以问问你们当地劳动部门 匿名用户 2012-05-16 14:54 应该能 同正平_Rldc 2012-05-14 21:17 相关问题 我过了试用期一个月已经转正，发现怀孕了两个月，现在开始买生育保险，到孩子出生了，能有津贴吗 神达电脑员工试用期怀孕有假期和生育津贴吗 已买了一年多的生育险现在怀孕但新公司要过了试用期才会买社保，请问那我到时还是否能享受生育险的待遇呢
1、生育险单位是从11月份开始上呢？还是会从8月就上呢？ 2、我在以前的单位有连续上满过9个月，是否还有效？ 3、如果之前单位的无效，现在单位是从11月份开始上的，那么单位在交纳7月份的生育险时才能连续满9个月，像我这样分娩时是算交纳了8个月，还是九个月呢？