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有规定不能裁员 孕妇和 哺乳期父母的,可沃评破以要求你单位给你报销生孩子的费用并发工资到孩子哺乳期结束,要不然可筝躬以去劳动炼愚部门投诉他的
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貌似没有,因为公司整个没有了,而不是针对你的。
没事的,万事不可太紧张,一切顺其自然,多喝开水,如果确实很严重就 去医院 问医生吧
公司倒闭或者关门,应该要给员工一定的遣散 费用 ,如果合同没到期,就更加要据力争取了
公司关门,与员工解除 劳动合同 ,要给员工赔偿的
有规定不能裁员 孕妇和 哺乳期父母的,可沃评破以要求你单位给你报销生孩子的费用并发工资到孩子哺乳期结束,要不然可筝躬以去劳动炼愚部门投诉他的
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没事的,万事不可太紧张,一切顺其自然,多喝开水,如果确实很严重就 去医院 问医生吧
公司倒闭或者关门,应该要给员工一定的遣散 费用 ,如果合同没到期,就更加要据力争取了
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