若未和工作单位签订劳动合同,被辞退了,有何补偿?工作时间有9个月(被辞退的是孕妇)

匿名用户    2013-08-08 09:23    

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其他回答

未签劳动合同的二倍工资差额、赔偿金。 孕期和哺乳期的工资要不要算,目前没有明确统一的意见,但主流的意见还是会判的。

匿名用户    2013-08-08 09:36