我酒店一名女员工未婚先孕，现在要求长期请假，怎么办？请专家指导，谢谢！ 匿名用户 2013-07-13 12:21 为您推荐： 其他回答 贵司有没有相关的制度规定，对于未婚先孕的不得享受正常的孕期待遇。 匿名用户 2013-07-13 12:28 相关问题 你好，我对象在如家酒店工作，一年半以前因为生孩子到现在一直没去上班，一直是电话请假，没有假条，单位 单位一女员工怀孕，出现先兆性流产，她想请假一年，这样可以吗？ 单位女员工怀孕，请假保胎超过三个月了还不肯来上班，单位应该如何处理？