2016年劳动法规定辞退孕妇为什么是以按三年不满三年半赔偿7月工资呢

2016年劳动法规定辞退孕妇为什么是以按三年不满三年半赔偿7月工资呢
匿名用户    2016-03-08 13:59    

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如果要裁相是请产假是需要提前告知的,如果是入职的时候为了办理好相关的手续还是提前告知一下比较好,要不不符合产假规定也是享受不到相应的政策的,蔑录查并且还要办理很多证件,如果不告知认菜的话需要单位出具的一些证明那你就很难拿到手。

匿名用户   2016-03-08 14:00
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