不可以的。怀孕期间不可以被辞退，但是辞职是要按照劳动合同法相关规定是需要提前提交辞职报告的。 《中华人民共和国劳动合同法》 第三十六条　用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。 第三十七条　劳动者提前三十日佳昌以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。射卫患劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解竞做除劳动合同。 第三十八条　用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同： (一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的 (二)未及时足额支付劳动报酬的 (三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的 (四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的。