刚入职就怀孕单位有权利辞退我吗

由于自己刚刚找到份好工作，可刚入职一个礼拜，就怀孕了，入职签订了劳动合同，劳动合同公司还没有给我，但是还是试用期，我很想上这个班，也想要孩子，请问我怎么办呢？

匿名用户 2011-02-24 19:53

满意回答

试用期没过的话很难讲哦看公司厚道不厚道了保险起见稼怠金，你可以先不讲你柴告怀孕了呀，签了合同过了试用期司脑后再讲也不迟嘛多注意休息哦~

出忆枫_nQy0 2011-02-28 17:04

宝宝知道提示您：回答为网友贡献，仅供参考。

不会

匿名用户 2011-02-27 16:59

中华人民共和国人权法规定不管任何么公司都是没有任何权利干涉你的生育权的！回答完毕！

匿名用户 2011-02-24 21:12

建议不管怎么样都选择留下孩子~工作这时候没了可以再找，但孩子没了可是多么遗憾的事情？？那是一辈子的事情啊~~难道你会忍心不要？？建议工作着，或者别工作~~

满和洽_O5Jl 2011-02-24 20:25

工作不累的话就先干着啊快生的时候请假就行了

匿名用户 2011-02-24 19:57