怀孕没有结婚证但是怕工作丢失，也怕流产，怎么办

我在公司工作（客服）分为2种，一种是全天站着，一种是有人时候就站着，我是在前者岗位。刚过试用期，我怀孕了，想调到后者岗位，于是提出调换。主管就说我进公司写的是未婚，期间也没有请婚假（结婚证）。还把进公司的时候劳动合同翻出来。说没有结婚证。不让调后者岗位。因为刚怀孕也想保住孩子，还想在这工作。主要是前者会出现流产现象。我该怎么办。前提是现在也办不了结婚证要12月份啊，还有7个月啊。
匿名用户    2012-05-05 00:14    

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公司的说法不符合法律规定。即使患笼叨是未婚也可以生育的，不能以裕患内部规定违反法律的。只要怀孕抓密就可以要求调岗，并且不得辞退。

匿名用户   2012-05-05 17:52
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其他回答

结婚证是随时都可以办的呀 为什么你办不了呢 如果不能办的话那么孩子就不保了呀

匿名用户    2012-05-05 18:37

看你自己的选择了。鱼和熊掌不能兼得，孩子重要，工作的是放一放吧。

匿名用户    2012-05-05 18:11

辞职吧. 因为站着明显保不住孩子

匿名用户    2012-05-05 18:09

不会吧，公司领导也太不人情味了，单亲妈妈怀孕了也一样享受怀孕的待遇，再好好跟领导说说

匿名用户    2012-05-05 18:07
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