孕妇想和公司解除合同，公司能赔偿吗
匿名用户 2011-07-30 20:44
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任何时候的自动辞职都不会得到任何经济补偿，更残剑匪别说赔偿了。 你老婆怀孕破府三个月，即使出现妊娠反应较大等情况，可以采取请病假甚至请事假的方式，度过不稳定期，以求得享受相应的生育保险待遇乃至1年哺乳沙絮期等优惠政策。一旦辞职，一切都没了，你难道不感觉太亏了吗？！
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你只能与公司协商 如果公司不同意的话 建议你最好不要主动辞职 纵横法律网 李勇律师