首先可以要求没有签订劳动合同用人单位应从2013年3月27日起支付双倍工资，补交社保 能够证明是次细降公司辞退你的，可以要求继续上班径绣。或者产假期间的工资及生产费用报销。 另赔偿金为2倍的经济补偿，经济补偿按工作挡俗时间每满一年支付本人一个月工资。