刚刚怀孕员工请假社保个人部分怎么处理
母婴用户118416302 2013-01-26 12:49
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孕套眠期只有三常纺竞到四个月产假,其他你应该算事假的,禁瓦或者保胎算产假,个人部分恐怕得个人缴付了
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刚怀孕的员工请假应该算病假,按病假处理,病假时间过长,可以按公司的相关制度进行处理。
孕套眠期只有三常纺竞到四个月产假,其他你应该算事假的,禁瓦或者保胎算产假,个人部分恐怕得个人缴付了
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