孕期公司未经本人同意,找理由降薪降职,怎么办?求高人
匿名用户 2011-12-14 15:00
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给你降薪降职的应对方法,暂时法律没有规定。公司没有跟你们签订劳动合同倒是可以在这个上面做下文章。不过你如果想继续在这个公司工作的话,在未签订劳动合同上做文章是有风险的。如果不想干了,对付这个公司的办法就很多了。比如到劳动部门举报,到法院起诉等等。
给你降薪降职的应对方法,暂时法律没有规定。公司没有跟你们签订劳动合同倒是可以在这个上面做下文章。不过你如果想继续在这个公司工作的话,在未签订劳动合同上做文章是有风险的。如果不想干了,对付这个公司的办法就很多了。比如到劳动部门举报,到法院起诉等等。