因拖欠工资离职孕妇的经济补偿金该怎么算啊 我怀孕3月了,但因公司拖欠2个月工资,我提出离职,请问经济补偿金怎么算啊?跟我们其他的同事是一样的赔偿方法吗? 匿名用户 2014-05-19 19:21 为您推荐: 其他回答 经济补偿金按照你的工作年限,每满一年补偿一个月,不足6个月补偿半个月本人月平均工资,超过6个月不足一年的以一年计。外加拖欠的工资两个月。 匿名用户 2014-05-20 16:43 相关问题 公司让孕妇离职后拖欠工资 宝宝十几个月,公司让我做经常出差的工作我做不了,公司说我这种情况离职算主动离职,无补偿 宝宝十几个月,公司让我做经常出差的工作我做不了,公司说我这种情况离职算主动离职,无补偿