你找律师咨询吧、你的问题分类出现在了‘产科’。 比如：你们的工作有考勤吧、

先跟公司的经理、老板协商。 如果不成，（可能已经如此）最好抓住证据，如何告诉老板说，你生完孩子才走，希望老板予以照顾。 总之，公司不能在你怀孕期间解雇你，包括以后的孩子哺乳期3-6个月。否则你就可以提起控诉，但是那样就大家没有脸面了。

老板系怕你怀孕了有D三长二短的入拒数...醒目

根据法律规定，怀孕期间以及终止妊娠后是不能终止劳动关系的，否则你就可以提起控诉

去劳动局问问啊，哪里会和你说的很全面的啊，