没有二胎准生证,单位是不是可以取消,员工因享有产假和费用报销 2015-11-22 14:19 为您推荐: 其他回答 没有二胎准生证虽然属于违法生育,是应当收到行政处罚的行为,但妇女生产后休产假,这是妇女的基本人权,应当得到维护,再加上单位职工是投保了生育险的,所以,应当享受产假和报销费用。 但曼青_PoAq 2015-11-22 18:31 相关问题 请问第二胎和第一胎的产假是一样的吗?第二胎的没有准生证,产假期间的员工工资怎么给? 高龄且剖腹产产假可以休多久?高龄、有二胎准生证、剖腹产的情况下可以休多久 员工没有按照国家的规定生育(生第二胎或者第三胎,且没有准生证等的),可以享受产假么