未婚先孕是否可以解除劳动合同 匿名用户 2013-10-21 14:19 满意回答 单兔劳位的行指瓦战为违法。《肿相妇女权益保障法》规定女职工在3期单位不得解除劳动合同,并且对是否未婚怀孕在所不问。可以劳动仲裁申诉要求继续履行劳动合同。 匿名用户 2013-10-21 17:49 宝宝知道提示您:回答为网友贡献,仅供参考。 相关问题 试用期怀孕是否可以解除劳动合同 我目前尚在哺乳期,宝宝9个月 爸爸上班是家里的唯一经济来源,公司无故解除劳动合同有啥办法? 亲爱的宝妈们,有懂法的专家吗?哺乳期解除劳动合同,怎么要补偿??