工作了一年八个月,有签合同,合同未到期,有交五险一金,怀孕4个月 工作了一年八个月,有签合同,合同未到期,有交五险一金,怀孕4个月被公司以莫须有罪名开除,怎么才能得到最多赔偿? 匿名用户 2016-08-29 09:52 推荐回答 去劳动仲裁告某苦立他去,在女人身孩子期间不予遮悟许婚涉开除,他这是违法的,告他去,,,一同保 匿名用户 2016-08-29 11:09 宝宝知道提示您:回答为网友贡献,仅供参考。 相关问题 合同到期没有交五险一金,已经怀孕5个月,公司不给签合同该怎样赔偿 我孩子在老家上幼儿园,我在常熟工作,厂里交五险一金,工作五年了,想把孩子接来常熟上本地学校一年级 我跟妻子都在福建厦门工作,妻子即将分娩,公司一直有交五险一金 今天妻子询问企业行政部的同事