我公司有一女,怀孕流产已请假一个多月,又怀孕一个月要保胎有可能要到产后还不知道不能上班,工资怎付

匿名用户    2013-07-29 20:47    

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怀孕流产已请假期间,可以女职工保护条例支付工资,后面怀孕请假按工龄 给医疗期,医疗期间给病假工资,之后按事假。

hgghx    2013-07-31 21:51