关于上海劳动法规定怀孕期间单位解散怎么赔偿
匿名用户 2014-09-08 16:43
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【1】单位停产，解散了，有孕妇，需要怎样补偿。（不是赔尺笼瓦偿）【2】根据《劳动合同法》第41条，第46条，第裕北47条，; ; ; ; 根据孕妇的工龄，每满一年补纺件偿一个月工资。
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【1】单位停产，解散了，有孕妇，需要怎样补偿。（不是赔尺笼瓦偿）【2】根据《劳动合同法》第41条，第46条，第裕北47条，; ; ; ; 根据孕妇的工龄，每满一年补纺件偿一个月工资。