广州怎么报销生育险?

请教各位大虾: 1、公司今年1月份为员工办理了生育险,按照广州现行的生育险报销规定,员工要否在明年的3月份才能享受生育险待遇? 2、怀孕16周后,是否一定要办理《广州市职工生育保险就医确认凭证》?办理此凭证时需要提交什么资料? 3、员工产后怎样报销和生育险?报销程序是怎样的?需要提供什么资料?
匿名用户    2013-07-17 10:34    

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女职工生育或流产后五个月内,分别由女职工,男配偶所在单位申领生育保险待遇。 提供以下资料: (一)《广州市职工劳动手册瓣震》(原件)。 (二)《职工生育保险待遇审核表》一式二份。 (三)根据下列不同的情况,提供相关凭证: 1 、顺产,难产: ( 1 )《计划生育服务证》(原件及复印件); ( 2 )《出生证》(原件及复印件): ( 3 )《独生子女父母光荣证》(原件及复印件)荒愚: ( 4 )难产的附带医院诊断证明书(原件及复印件) ( 5 )领取二孩指标符合晚育规定的,附单位证明。 2 、婴儿死亡: ( 1 )《计划生育服务证》(原件及复印件): ( 2 )《死亡报告书》(原件及复印件)。 3 、流产: ( 1 )《同意生育指标通知书》或《计划生育服务证》或提供户口所在街悟悠残道计生部门出具 的证明(原件及复印件); ( 2 )医院诊断证明书(注明怀孕周数)(原件及复印件); ( 3 )《广州市企业职工生育保险医疗费报销审核表》用人单位先到医保中心领取此表并 审核医疗费后,再由社保中心支付待遇(原件)。 4 、男配偶假期工资: ( 1 )《出生证》(原件及复印件); ( 2 )《独生子女父母光荣证》(原件及复印件)。 注:

匿名用户   2013-07-17 11:56
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前提:产妇属本地户口,所在单位已替其参加生育保险且参保满一年。按照有关规定,如单位未替女职工参保,也应享受生育保险待遇,这笔钱必须由单位出而非社保出,但估计实际执行起来有点难度;2、时间:宝宝出生后5个月内,如超出时间必须向参保地社保中心申请;3、程序:由用人单位有关人员携带相关资料并填写申领表格,...前往参保地社保中心办理;4、当事人需准备:生育服务证、出生证、独生子女父母光荣证、本人劳动手册,如属难产等情况还需医院证明,以上均需提供原件及复印件。若有其他问题再详细介绍,因为我就是“有关人员”。我们属天河区,希望可以帮到你同事

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匿名用户    2013-07-17 12:06

各地规定有所不同. 按照南京的规定,您肯定是可以报销的. 只要您生产前已经参加保险,就一定可以报销. 但报销是要在连续缴费满一年以后,也就是说您要等到你的缴费期满了再去办理. 保险包括生育费用和生育津贴. 祝您身体健康,合家幸福!

匿名用户    2013-07-17 11:57