我在一家酒店上班现在怀孕了辞职老板不批，要走就没工资，我来的时候没签劳动合同，我该怎么办？
匿名用户 2012-01-08 15:01
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1、只要能够通过证据证明劳动关系的存在，即使没院富眠有劳动合同也没有关系。 2、建议和老板协商挎崭，协商不成则可以去提起劳动且竞仲裁，要求老板给付工资和赔偿。
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嗯 我想问一下你的具体工作的细节 首先您和用工单位没有工作合同，那你工作了多久，又没有口头的合同，你们又没有约定试用期，试用期是多久，这些我都要知道，还有您要辞职还是请产假？您能说的详细一些吗？
只要有劳务关系存在，有东西能证明你在这上班的，什么时候来的。 一是找劳动保障调解。时间慢，有得等呢。慢则2个月吧。 二是找律师帮你弄。自己省心，但要花钱。 三再找老板谈啊，以劳动法来保护自已。