上班刚两个月，发现怀孕被无条件开除，可以要赔偿吗

匿名用户    2016-09-20 16:39    

推荐回答

可以。不过得找相关部门告他。现在劳训涌动局还是哑叨维护员工用叹密利益的。可以尝试

匿名用户   2016-09-20 16:40
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其他回答

向律师咨询，是否可以申请法律保护，或者申请劳动仲裁、

匿名用户    2016-09-20 16:41

当然可以要求啊

匿名用户    2016-09-20 16:41

劳动仲裁

匿名用户    2016-09-20 16:41

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