你也想一下，同是女人，在这社会上混不容易。她也是要保住自己的饭碗。你如果目的只是为了家里，就把自己能力所及的事情做好就得了。公司也拿你没有办法，他们说什么就让他们说去。尽量躲着算了。我也是一个女人，我比你惨多了。我儿子五岁了，自己养了五年，为了养儿子，我妈妈劳累死了，我背上了害死母亲的罪责好几年了，...我一个女人为了儿子，不也把自己的前程给摆于一边什么气也得受啊。现在在这个公司更碰上一个好色的主管，因为不服从他的无理要求，不也要被他逼我辞职，我不是为了家为了快过年了，在熬着，有时能忍就忍吧。生了再说，只是要自己调节好心情，以免对肚子里面的宝宝不好。你要学会调节心态，孩子在肚子里面能感受得到的。努力，我们一起做个好妈妈。

第 一,如公司撤销南京部门,公司也不能单方解除或终止怀孕女员工的劳动合同;第 二,如公司提出协商解除劳动合同,员工也同意的话,双方签订协议,单位支付补偿,如职工要求补偿数高于一般情形下的补偿,只能由双方协商.第 三,如职工书面提出辞职,单位不需支付补偿.