国家劳动法里有没有做人流带薪假?

匿名用户    2014-07-08 10:43    

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根据我国《女职工劳动保护特别规定》,女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,应增加毫铜产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,可增加产假15天。 女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流劳药产的,享受42天索斯筝产假。

匿名用户   2014-07-08 10:49
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可以带薪休假半个月,工资奖金不受影响,法律上有规定的,你要叫医院给你开人流证明。药费报销和营养费就要视你单位的规定。去年也有像你这样生子后怀孕做人流,我也是带薪休了半个月,药费也报了百分之五十(如果带环有孕做人流的话,药费可以报更多),公司也给我发了营养费。流产的15天休息,应该是正常的出现自然流产...的可以。在计划外生育范围做人流,没有报销的。工资按病假算 还有什么法律问题可以直接咨询我们的律师: 曲靖律师http://china.findlaw.cn/qujing 医疗纠纷律师http://china.findlaw.cn/yiliao/ 希望对你有帮助,望采纳!!

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匿名用户    2014-07-08 11:56

好像没有吧

匿名用户    2014-07-08 10:44

没有

匿名用户    2014-07-08 10:44

有。

匿名用户    2014-07-08 10:43