怀孕期间请病假，被单位调为无岗，工资下调 本人入职3年，医院确诊怀孕后，因先兆流产请病假，次月公司进行全员下岗，重新竞聘上岗，我没有参加竞聘，后被告知因没有竞聘所以没有岗位，基本工资下调，且产假休完上班后仍按无岗位员工待遇。我想咨询下，公司这样做是否合理，我应该怎样做。 匿名用户 2014-05-14 19:25 为您推荐： 其他回答 不合理。 匿名用户 2014-05-14 20:35 相关问题 怀孕期间请病假单位要B超单，合法吗？ 宫外孕手术请病假一个月单位不发工资合理吗？ 我的问题跟你一样的，也是怀孕了请的病假单位不发工资不交社保让自己出钱代交，你最后解决了吗
本人入职3年，医院确诊怀孕后，因先兆流产请病假，次月公司进行全员下岗，重新竞聘上岗，我没有参加竞聘，后被告知因没有竞聘所以没有岗位，基本工资下调，且产假休完上班后仍按无岗位员工待遇。我想咨询下，公司这样做是否合理，我应该怎样做。