我的五险一金都是公司通过FESCO交的,但是我跟公司没有合同,如果我怀孕了,他们能随便辞我么~

我已经在这家小外企做了快两年了,公司一直通过FESCO(北京外企人力资源服务中心)缴纳五险一金,但是始终没和公司签过合同,现在我面临的问题:我明年初准备结婚,紧接着可能会怀孕生子,请问如果怀孕了公司能随便辞我么?我没有合同。我会受怎样的保护么?
匿名用户    2007-11-30 18:29    

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FESCO没有只做社保而不签合同的这类... 是不是之前入职的时候忘记跟你签了?找FESCO负责你们公司的业务员问一下. 即使没签合同也没关系的倘稼,你们悠欺有事降则航实劳动关系,女员工三期内是不能解聘的.

匿名用户   2007-12-02 21:47
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公司没有跟你签合同,FESCO也没跟你签合同吗?如果已经够成劳动关系了即使没签合同公司也不能辞退你,尤其是在孕期和哺乳期

匿名用户    2007-11-30 18:37