我现工伤签定为十级,伤残补助为七个月本人工资,由工伤保险支付,但工伤支付达不到我的工资标准
匿名用户 2012-10-27 15:36
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缴纳工伤保险是用人单法叹位单方面的义务,低水平缴纳社保的受益人是用人单位,受害人却是劳动者,这就造成了对劳动者的极大不公,所以乐降絮,根据公平原则,用人单位应该补齐。所以,当你得到一次性伤残补助金后,如果想要主张用人单位补齐差额,一定要在一年内提出劳动仲裁,否则根贸匪据《劳动争议调解仲裁法》第27条规定,将丧失仲裁时效。
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如果你有充分的证据,可以起诉补回差价。 希望帮到您,谢谢您的提问,望采纳哦,谢谢!