我怀孕八个月了超生的，公司以超生为由要求我辞职回家，如果不��
匿名用户 2014-05-28 10:07
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超生属于计生行政部门管理的事，与公司无关。根据《劳动合同法》规定，饥缠妇女在怀孕期否毫蔑间，单位不得以任何理由辞退。斯告
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根据《劳动合同法》规定，妇女在怀孕期间，单位不得以任何理由辞退。但抛开劳动法不说，单位也是接受计生部门管理的，如果发现你是超生的，单位有义务举报你。这其中的利害关系，你自己考虑一下吧
你超生不关公司的事吧～