《关于女职工生育待遇若干问题通知》执行即女职工怀孕满4月流产时应当根据医务部门意见给予15～30天产假；怀孕满4月上流产者给予42天产假产假期间工资照发。所以对于你公司是违法的。 如需法律咨询可百度一下：lawsan律商

如你有相关证据证明你请假的事实与理由，以此为由书面申请请假，又未违反法律规定和该公司的请假程序，该公司不予批准请假申请缺乏理据。 根据《中华人民共和国妇女权益保障法》及《中华人民共和国劳动合同法》的规定：妇女在经期、孕期、产期、哺乳期受特殊保护；女职工在孕期、产期、哺乳期的，用人单位不得依照劳动合同...法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同。