我家位于南昌,是个纺织企业,公司不是很大,有一个员工,第一年来时工资是5万,第二年,她怀孕了,钱花

我家位于南昌,是个纺织企业,公司不是很大,有一个员工,第一年来时工资是5万,第二年,她怀孕了,钱花了很多,又因为第二年的生意比第一年做得好,公司体谅他,所以多给了他20000,他一个月没来上班,也没扣他工资,结果今年,我给他74000他说不够,要在给他10000,今年生意比去年差,结果还要这么多,我该怎么办?
我是谁的叮当    2015-02-17 21:33    

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不需要解释宝饥,生意好发奖励是耗过老板大方。 解释清生蔑孟楚 工资多少 多少奖金

匿名用户   2015-02-17 21:39
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其他回答

只要生意好钱无所谓,义气信誉还是最重要的

匿名用户    2015-02-17 21:39

你和这个员工有关系吗?不然不用这样做 如果有第二个员工怀孕 第三个第四个第五个你是否也这样啊?既然你做企业就得有公司规章制度,你管理方面有待进步

匿名用户    2015-02-17 21:39

,如果值得你留的人就给了,否则按合同规定的给就行了。纠结什么?

匿名用户    2015-02-17 21:38

不给就可以了,年薪就这么多,你是老板还不懂这些

建嘉懿_9uF5    2015-02-17 21:35
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