一孕妇怀孕8个月，在公司工作满两年，劳动合同将于8月31日到期公司若不续签的话该如何赔偿？

一孕妇怀孕8个月，在公司工作满两年，劳动合同将于8月31日到期。公司若不续签的话该如何赔偿？
匿名用户    2015-08-23 15:29    

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三期妇女就不能终止劳动合宰扬同。如果不续签的话要支付经亲躬丰济赔偿金征敢。

百里秀逸_1eMp   2015-08-23 15:33
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