2014年新劳动法怀孕期间公司裁员,已在公司工作9年多,现怀孕7个多月,公司赔偿说是N+2,那生

保险怎么办?
匿名用户    2014-08-19 19:01    

推荐回答

三期,(孕期,产期,哺乳期)不可裁员。属于违法,如果府寸你同意截贸挤,哪属于协商解除,不同意单位不可以裁丰剑员。 生育保险问当地政策,有的地方只要缴纳过,属于计划内生育就可以领取。

匿名用户   2014-08-19 19:06
宝宝知道提示您:回答为网友贡献,仅供参考。

为您推荐:

其他回答

打死他

匿名用户    2014-08-19 19:02