孕妇保胎一直请假劳动法怎么规定
匿名用户 2015-06-05 18:20
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女职工产假为90天,其中产前休假15天。晚婚晚育的增加30天,并给与男方15天护理假。难产的,增加产假15天。多胞胎生育的,菠做剩每多生育1个婴儿,增加产假15天。女职工怀孕流产的告细,其所在单位应当根据医疗机构证明,给与一定时间的产假。产假、护理假期寸实间视为全勤,工资奖金照发。 保胎这种情形,可以算作休病假。
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女职工产假为90天,其中产前休假15天。晚婚晚育的增加30天,并给与男方15天护理假。难产的,增加产假15天。多胞胎生育的,菠做剩每多生育1个婴儿,增加产假15天。女职工怀孕流产的告细,其所在单位应当根据医疗机构证明,给与一定时间的产假。产假、护理假期寸实间视为全勤,工资奖金照发。 保胎这种情形,可以算作休病假。