作为那时的哺乳期女职工，应该补偿到你哺乳期结束，是在公司解散前按照剩行辨余月份数的哺乳期一次性支付经济补偿金。另外作为普通职工，要根据你的工龄再凡糕殖支付6个月的经济补密凡偿金。