理论上，如果有正当理由请假的，用人单位都应给假期。如你所述，用人单位违规确定假期时间，可以向用人单位所在地的劳动监察大队投诉。对于请假，如假期已到，可以向用人单位以EMS快递或短信的方式告假。另外，正常情况下，流产假有十五天。