请大家来帮忙解答下哈、谢谢!1、晚育+剖腹产,单位给了106天产假,然后要求回去上班 工作了半

请大家来帮忙解答下哈、谢谢!1、晚育+剖腹产,单位给了106天产假,然后要求回去上班。工作了半个月后咨询得知这样的情况产假应为143天。请问上班当月的产假工资如何发放?(半个月的工资发放给我了)。2、在休产假期间回单位上班了,能否继续休没休完的产假天数?急!急!急!谢谢
匿名用户    2013-12-18 15:37    

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一样会发

匿名用户   2013-12-18 15:39
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其他回答

你是什么单位?私营还是公务员之类的。待遇都不一样的。我的是私营单位,休产假单位就没发工资。是社保给发的半年的社平工资。要是提前回去上班了就是单位的工资也拿,社平工资也拿。

匿名用户    2013-12-18 21:33

产假工资由生育险基金发放,可以向单位要求继续歇假。

匿名用户    2013-12-18 16:03