我是孕妇，现在公司以调整岗位为由要开除我，赔偿金该怎么谈
匿名用户 2014-11-24 09:43
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1、稼脚该公司在这个期间，不能解除合同（你所说的开除）。根据《中华人民共和国劳动合同法》29条规定，“女职工在孕期、产期、哺乳期内的”，用人单位不得解脂刺肿除劳动合同； 2、如果解除阶命合同，公司要给你一定的经济补偿，一般是工作一年，补偿一个月。 建议你向劳动部门反映，或申请仲裁。
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您好，根据我国劳动合同法的规定，您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决!可以要求其满一年支付一个月工资的经济补偿金！
如果涉及非法解除，可以主张赔偿金