韩老师您好：请教您一个问题 在公司工作了一年、公司没有签订劳动合同、也没有买社保 现在怀孕了、有医
匿名用户 2014-09-30 22:28
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没签劳动合同，可以主张双倍工资。 没买社保，可以要求补缴社保。 怀孕享受生育险待遇，因为没有单位没有买，那么应当由单位承担相关保险应承担的费用。 可以投诉也可以申请仲裁。建议不要擅自离岗。
没签劳动合同，可以主张双倍工资。 没买社保，可以要求补缴社保。 怀孕享受生育险待遇，因为没有单位没有买，那么应当由单位承担相关保险应承担的费用。 可以投诉也可以申请仲裁。建议不要擅自离岗。