怀孕了，保胎请假 那么工资该如何计算呢？按事假吗？
匿名用户 2008-07-19 18:00
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一般怀孕后,不是身体特别虚弱,都还在岗位上坚持几个月工作的.接着从快生产到恢复算国家次苦规定的产假.如果楼主要暖剪蒸保胎考虑提早请假,应该算事假.或者有医生证明有需要保胎,可算涉蛋病假吧.
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保胎不是产假，产假有工资，但是保胎如果有医院的假条，应该是按病假算，如果没假条就是事假了。
你好 建议你咨询当地劳动保障部门。w